Yhteiskunnallinen yritys on asiakkaan ja työntekijän etu

Kuluneen talven aikana ilmatilaa on täyttänyt välillä isoinkin aakkosin käyty keskustelu hoivan tilasta Suomessa. On puhuttu valikoiden hoivatoimijoista ja nostettu esiin äärimmäisiäkin esimerkkejä sektorin...

Digihoitajat kertovat mobiilikokemuksistaan

Varsinais-Suomen sairaanhoitopiiri on käyttänyt Medanetsin hoitotyön mobiiliratkaisuita 2015 lähtien. Nyt mobiiliratkaisujen käyttäjät – digihoitajat – kertovat, kuinka mobiilityökalut ovat soveltuneet heidän hoitotyön rutiineihinsa. Blogiartikkeli...

Vaikuttaville nuorten palveluille pysyvää rahoitusta

Tarvitsemme valtakunnallisen arviointimekanismin, jolla hyvät toimintatavat todennetaan. Vaikuttaviksi havaitut keinot tulee voida siirtää hankerahoituksesta jatkuvan rahoituksen piiriin. Helsingin Diakonissalaitoksen Vamos tarjoaa kahdeksalla paikkakunnalla intensiivistä yksilö-...

On kestämätön kuvitelma, että yksi toimija on paras

Sosiaali- ja terveydenhuollon uudistaminen on jälleen osoittanut, että muutoksen vastavoimat ovat valtavia. Taistelu näitä vastavoimia vastaan vaatii ponnisteluja – on helpompaa palata turvasatamaan ja...

Velvoittava hoitajamitoitus – tarpeellista vai ei?

Hoitajamitoitukset nousivat keskusteluun kuluvalla viikolla, kun uutisoitiin hoivayritys Esperi Caren yksikön sulkemisesta. Suomen lähi- ja perushoitajaliitto Super sekä JHL vaativat sitovaa hoitajamitoitusta, joka nostetaan 0,7...

Reaaliaikainen tieto on potilasturvallisuuden elinehto

Potilasturvallisuus tarkoittaa monin tavoin sitä, että hoitohenkilökunnalla on tarvittavat tiedot edessään silloin, kun he niitä tarvitsevat. Tämä tarkoittaa välittömää pääsyä tietoihin, jotka ovat hoidon...

Palvelujen laadun kehitys valinnanvapaudessa vaatii asiakkaiden valintoja tukevan vertailujärjestelmän

Viime vuosien keskustelu terveysjärjestelmän uudistuksesta on herättänyt huolia ihmisen huomioimisesta järjestelmässä, eikä median välittämä kuva sosiaali- ja terveyspalveluiden arjesta vähennä tätä epävarmuutta. Erityisesti huolta kannetaan palvelujen...

HUS, Helsingin yliopisto ja Accenture yhteistyöhön laajennetun todellisuuden tuomiseksi lääketieteelliseen koulutukseen

HUS, Helsingin yliopisto ja Accenture toteuttavat yhdessä laajennettuun todellisuuteen eli virtuaali- ja täydennettyyn todellisuuteen keskittyvän opintojakson lääketieteellisen tiedekunnan opiskelijoille. Kurssi toteutetaan toukokuussa 2019 ja...

Vältetään riski, vältytään vahingoilta

Ennaltaehkäisevät toimenpiteet ovat inhimillisesti ja taloudellisesti tehokkain tapa välttyä riskeiltä. Hoitotyön tueksi on kehitelty erilaisia mittareita, jotka auttavat tunnistamaan riskit hyvissä ajoin ja kohdentamaan...

Valmennusohjelmalla konkreettisia tuloksia terveyskeskusten palveluiden saatavuuteen

Sitran valmennusohjelmalla pyrittiin parantamaan asiointikokemusta ja lyhentämään jonoja julkisessa terveydenhuollossa. Mitä saimme aikaan? ”Julkisissa terveyskeskuksissa saa hyvää hoitoa kunhan sinne pääsee”, on tuttu lause monista...

Tervetuloa tiimiimme tukiäly

Olen saanut tiimiini mukaan ujon, mutta sitkeän työkaverin. Hän ei pidä meteliä itsestään, mutta kysyttäessä kertoo mielipiteensä. Hän ei väsy pitkänkään työpäivän jälkeen, ja...

Tulevaisuuden sairaala on älykäs

Esittelemme visiomme seuraavasta askeleesta terveydenhoitoalan tietojärjestelmissä: se on tilavarausautomaatio. Meidän mielestämme hoitohenkilöstön aikaa ei pitäisi tuhlata työvuorolistojen, vastaanottoaikojen ja tilojen yhdistelemiseen, vaan näkemyksemme mukaan se...

Kirjaamista ei tehdä lämpimikseen, se on aina perusteltua

Kirjaamisesta ei pääse yli eikä ympäri, se on välttämätön osa hoitotyötä. Potilaalla voi olla hoitojaksonsa aikana useita eri lääkäreitä ja hoitajia. Kuinka hoitohenkilökunta pysyy kärryillä...

Miten syntyi Timmi Smart Hospital

Hei, olen Timmi Softwaren toimitusjohtaja Jukka Valkonen. Tämä kirjoitukseni avaa Timmin tuottaman sisältösarjan, jossa kerromme tämän kevään aikana TIMMI Smart Hospital -järjestelmästämme. Julkaisemme kahdeksan artikkelia,...

Taloushallinnon vaatimusten ja liiketoiminnan yhteensovittaminen kasvuyrityksessä – miten muutosta johdetaan yhteistyöllä

Mehiläisessä olemme lähteneet voimallisesti haastamaan perinteistä ja terveys- ja sosiaalipalvelualalle tyypillistä konservatiivista toimintamallia, jossa muutokseen suhtaudutaan varauksella. Olemme omaksuneet yrittäjähenkisen kulttuurin, mikä tarkoittaa kasvuhakuisuutta,...

Terveydenhuollon IT-hankkeiden myytti

Keskustelut terveydenhuollon julkisista IT-hankkeista antavat helposti ymmärtää, että hankkeethan epäonnistuvat aina . Aikataulu tai budjetti ei pidä ja tulokset eivät ole sitä mitä tavoiteltiin....

Suljettu lääkekierto – viiden oikean varmistaminen sähköisesti

Viisi oikeaa. Niin monen kohdan tulisi mennä oikein, jotta oikeanlainen lääkehoito pystyttäisiin varmistamaan. Mikäli mielii saada suljetun lääkekierron kuntoon, silloin nämä viisi oikeaa –...

Esimieheksi, mutta mistä riittävä kokemus?

Olimme palkkaamassa uutta esimiestä, yksikön vastuuhenkilöä, ja erinomainen hakija oli kiinnostunut tehtävästä. Hakijalla oli tehtävään sopiva koulutus sekä kehitysvamma-alalta yli 10 vuoden työkokemus ja...

Kehitysvammaisten asumisen tulevaisuus – mikä muuttuu ja miten?

Tämän ajan tavoitteena on kehitysvammaisten asuminen entistä enemmän normaalissa asuntokannassa. Asuntoverkosto on käyttäjälähtöinen asumismalli, jossa asukkaalle voidaan tarjota enemmän vaihtoehtoisia ratkaisuja ja häntä voidaan...

Asiakkaamme on oman elämänsä asiantuntija – erityisasiantuntijuus mahdollistaa sen

Yhteiskunta muuttuu ja sosiaalipalvelujen ala kehittyy, ja se mahdollistaa jokaiselle erityistä tukea tarvitsevalle kehitysvammaiselle ja autismikirjon henkilölle uudenlaisia yksilöllisiä palveluratkaisuja ja mahdollisimman tavallista kansalaisen...